Management Principles

15期の経営指針作成にあたり

多くのお取引先の皆様からご支援をいただき今期を迎えることが出来ましたことに心から感謝しております。

絶えず変化する経営環境のなかで私たちがもっともお役に立てる事業領域である産業分野に重点をおいた活動の成果と新連携事業に認定された書類管理システムの商品化や経営革新のアイデアが新規事業として動き出しました。

そしてこれらの取り組みの評価が既存の事業と相乗した効果をもたらして将来に希望を感じられるようになりました。

これからも日々の暮らしに豊かさが実感できるよう生活の安定と向上を目指して、お客様はもとより、より多くの人に喜ばれて信頼され安心して相談や依頼のお声を掛けていただける企業であるよう努めてまいります。そのためにたえず親切で丁寧な対応と商品やサービスのレベルを高めつづけることを大切にして仕事の充実を図っていきたいと考えています。

これからも私の願う幸せは平穏に暮らせる安定と安心が基本です。将来の幸せをつくるために考え学び行動する生き方をつづけて夢や希望を育くんでまいります。

【愛は関心、愛が無いのは無関心

花を愛で、美しいものを美しいと感じる心を養う】

2007年9月1日 有限会社ワークロード  川崎 博治

経営理念

新しい時代を創造する(協働と共生)

私たちは心と力をあわせて豊かな暮らしと環境をつくります。

  1. 私たちは包装の革新と産業支援で地域の発展に貢献します。
  2. 私たちはお取引先さまの喜びと満足を大切にして信頼と感動の絆をつくります。
  3. 私たちは働くことを通して充実した人生と平穏で安定した暮らしを実現します。

基本姿勢

自律(自立)・共生

  • 一、謙虚に、真摯に学習しましょう
    -すなおに受け入れまじめで熱心、まねてなれる-
  • 一、互いの持ち味(違い)を認めあい、高めあいましょう
    -能力の向上と役立ちあい-
  • 一、可能性(理想)を追求しましょう
    -人間らしく生きることを深く考える-